山东重工技能人才发展成就显著——齐鲁首席技师评选结果揭晓

在山东，有一群默默无闻的英雄，他们的名字或许不为人知，但他们的成就却让人瞩目。2024年，山东省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省财政厅联合揭晓了齐鲁首席技师的评选结果，其中山东重工的王栋、郑小洁、张云涛、王焕宁，以及中国重汽的李苏娜、段洪宝、韩虎、倪云，还有中通客车的王林华，共计9位技术精英榜上有名。至此，山东重工已有60余名员工荣获此项荣誉，数量在省属企业中遥遥领先。

齐鲁首席技师，这个称号背后是一群在生产一线默默耕耘的技术工匠。他们不仅拥有良好的职业道德，还具备超凡的技能水平和丰富的实践经验。他们的业绩贡献卓越，影响力遍及全省乃至全国，成为行业（领域）中的佼佼者，得到了广泛的认可。这些技术精英的涌现，是山东重工长期以来重视技能人才培养的成果。

近年来，山东重工积极响应中央和山东省关于人才工作的决策部署，始终坚持“人才强企”战略。公司大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，不断推动高技能人才队伍建设。公司不断完善技能人才培养、晋升、评价、激励机制，为技能人才提供了施展才华的舞台、学习的平台、成果的激励和付出的回报。

展望未来，山东重工将目光投向科技前沿和国际一流，致力于培养更多理论素养高、实践能力强、专业能力硬的“高精尖缺”技能人才。公司将建设一支与新质生产力培育需求相匹配的知识型、技能型、创新型技师队伍，为中国装备制造业的高水平科技自立自强提供坚强支撑。

让我们为这些齐鲁首席技师点赞，他们用精湛的技艺，为大国重器的铸就贡献了自己的力量。他们的故事，是山东重工技能人才发展的生动写照，也是中国装备制造业不断进步的缩影。